研究生院各党支部：

根据中共昆明理工大学委员会《关于做好基层党组织晋位升级工作的通知》（昆理工大党发〔2013〕15 号）、《关于做好党支部规范化建设工作的通知》（昆理工大党发〔2018〕8 号）和《中共昆明理工大学委员会关于做好 2018 年基层党组织晋位升级工作的通知》（昆理工大党发〔2018〕44 号）等文件要求，现就研究生院党委做好 2018 年学校基层党组织晋位升级工作的有关事项通知如下。

一、工作目标

对照党支部分类定级标准，结合党支部规范化“五个基本标准”建设要求，通过持续抓好基层党组织晋位升级，充分发挥党支部直接教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众职责，把党支部建设成为宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒，实现党支部晋位升级和达标创建协同推进，力争在2018 年，实现“先进”党支部全部完成达标创建。

     二、工作步骤

（一）分类定级，确定等次。

1.根据昆理工大党发〔2013〕15号、昆理工大党发〔2018〕8 号、昆理工大党发〔2018〕44 号文件要求，对照党支部分类定级标准及党支部规范化建设标准，通过以下五个步骤确定支部等次：第一步，在支部中开展自评；第二步支部进行民主评议及征求意见；第三步，支部班子对本支部进行综合分析；第四步研究生院党委进行组织评定，第五步严格审批、公示结果。 

2.严格按照“先进、一般、后进”3 个等次确定支部等次。按照“先进”比例不超过党支部总数 35%，“后进”比例不低于党支部总数 5%的原则，研究生院共计评选47个优秀党支部，7个后进党支部。

2017 年工作中，存在发展党员工作、党费收缴工作不规范、落实“三会一课”制度不严格，党建基础台账不规范、不齐全等问题较为突出的党支部，应作为“后进”党支部重点进行整顿。

3.采取百分制量化评分的方式，研究确定党支部分类定级等次。本次分类定级主要根据 2017 年以来学校党委、研究生院党委开展的多次基层党建工作专项检查中各支部完成情况进行考核。①2017年发展党员材料审核情况得分占35% ； ②2017年基层党组织书记抓党建工作述职评议结果得分占15%； ③2017年支部完成党支部台账评分占50%。

4.在分类定级过程中，对 2017 年被列为“后进”等次的党支部或软弱涣散的党支部，要重点看其整改情况，整改不彻底或整改不到位的，今年要继续作为“后进”党支部进行整顿。

（二）制定方案，开展整顿。在分类定级基础上，按照巩固先进、推动一般、整顿后进的要求，坚持抓两头带中间，扩大先进支部增量，提升一般党支部水平，整顿后进党支部，对“先进”党支部坚持巩固提升，对“一般”党支部重点解决短板问题，促进达标；对“后进”党支部加大整顿力度，抓好晋位升级，推动达标。要认真分析每个党支部尤其是“后进”党支部存在的问题，开列问题清单，提出切实可行的有针对性的整改措施，明确整改时限，形成整改方案报上级党组织审定后开展整顿。整顿过程中，要结合“两学一做”学习教育常态化制度化、“基层党建巩固年”、“一流党建”、党支部达标创建等工作，采取部门挂钩、领导联系等方式，加强党员队伍建设、严格党内生活、规范基础党务、提升服务能力，切实抓好党支部的晋位升级。

（三）督促检查，考核验收。要强化调研指导，加强跟踪问效，层层传到压力，推动晋位升级工作有效落实。要及时对晋位升级工作进行总结，形成务实管用的长效机制。要采取随机调研、交叉检查等方式，对照确定的目标和标准，开展考核验收，考核验收由研究生院党委具体负责组织实施，要重点查看整改措施落实情况等工作台账，并形成专门的考核验收材料。在考核验收过程中，对整顿措施不到位、工作不达标的党支部，要督促其严肃整改，待整顿完成后再重新进行考核验收。

      三、有关要求

（一）各研究生院党支部要把基层党组织晋位升级和党支部达标创建工作作为今年“基层党建巩固年”的一项重要任务，纳入党支部书记抓基层党建工作述职评议考核重要内容，在今年述职时进行专题报告。

（二）在开展基层党组织晋位升级和党支部达标创建工作过程中，各研究生院党支部要严格按照工作目标和工作步骤，创新工作方法措施，确保每个环节的任务落实落细，坚决防止敷衍了事、走过场等行为，要认真按照学校党委以及研究生院党委下发的基层党组织基础党务台账清单建立工作台账，注意加强痕迹管理。

（三）各支部书记要结合分类定级情况，填写《党支部调查摸底与分类定级表》，于2018 年 5 月 16 日前将纸质版和电子版报研究生院党委。研究生院党委根据分类定级的评分标准，来对各党支部进行评定。

附件：党支部调查摸底与分类定级表  

昆明理工大学研究生院党委

2018年5月13日